【2024年版】転職のプロ直伝！企業研究の効率的な方法5選

「企業研究はどうやって行えばいい？」
「企業研究を行う目的は？」

転職活動を行っている方の中で、イマイチ企業研究の重要性がわからないという方もいるのではないでしょうか。

そんな方のために、本記事では転職活動の企業研究について紹介していきます。

さらには、企業研究を行う目的や企業研究の効率的な方法なども紹介しているので、ぜひ参考にしてくださいね。

企業研究とは？

企業研究とは、自分に合っているのかを見極めるために企業への理解を深めることです。

企業研究をすると

• その会社が何をしているのか
• どんな計画を持っているのか
• お金の状況はどうなのか
• 得意なことや苦手なことは何か

などを理解することができ、転職する際に役立ちます。

単に給与や福利厚生だけでなく、自分の成長につながる環境かどうかを見極めることが重要で、企業の将来性や安定性も確認し、長期的に働けるのかを確認することもおすすめします。

転職を成功させるためには、自分に合った企業を見つけることが大切です。

企業研究を行う目的

転職活動において、企業研究は欠かせないプロセスです。

基本的な情報だけでなく、自分に合った企業を選ぶためにはしっかりとした調査が必要です。

では、具体的に企業研究を行う目的とはどのような理由なのか見ていきましょう。

企業研究を行う目的①自分に合う企業を見つけるため

転職先を選ぶ上で、自分に合う企業を見つけることは非常に重要です。

企業によって、様々な特徴があります。

自分の

• スキル
• 経験
• 将来のキャリアプラン

を考慮しそれらに合った企業を見つけることが、長期的に働ける職場につながります。

企業研究を行い自分の強みを活かせる環境かどうか、自分の目指すキャリアに合っているかを慎重に判断すべきです。

企業研究を行う目的②志望動機を明確化するため

転職先を決める際、なぜその会社を選んだのかを明確化させることが大切です。

人生において、転職は大きな決断の一つであり、単に面接対策としてだけでなく、自分の人生設計を見直す上でも非常に重要な作業です。

また、志望動機を確認することは、自分の価値観や目指すべき方向性を再認識する機会になります。

自分にとって大切なものは何か、どのような環境で力を発揮できるのかを明確にすることが大切です。

自分自身と向き合い、納得のいく選択をすることでが転職を成功させるポイントです。

効率的な企業研究のやり方5選

企業研究をする際に、たくさんの情報の中からまとめるのは難しいと思います。

そこで、効率的に企業研究を進めるための方法を5つ紹介します。

では、効率的な企業研究の方法5選を見ていきましょう。

①企業シートを作成して調べておくべき項目をまとめておく

企業シートを作成することで、調べたい内容を明確にし、情報収集漏れを防ぐことができます。

また、複数の企業を比較する際にも役立つでしょう。

企業シートを作成することは、転職活動に必要な手順であり、自分なりの視点で企業を評価し、検討することが大切です。

また、企業シートを活用し効率的に情報収集することを心がけましょう。

②同業他社の比較を行う

同業他社と比較することで、ライバル会社と比べて、その会社の強みや良いところが見えてきます。

などを調べることで、業界内でのその会社の立ち位置や、他社に負けない特徴を理解することができます。

転職先を決める時は、自分が働きたい会社が業界の中でどれくらい有望なのかを知ることが大切で、同業他社との比較を行うことで、自分に合った企業選びができるようになります。

転職活動では、この作業を怠らないようすることが重要です。

③OB・OG訪問で生の声を聞いておく

OB・OGは企業の良い点だけでなく、課題や問題点についても率直に話してくれるので、業務内容や社風、キャリアに関することなどリアルな情報を得ることができます。

OB・OG訪問は、転職活動で最も便利な情報取集の一つになります。

転職先を決める上で、OB・OG訪問は非常に重要なので、積極的に活用することが大切です。

④会社説明会等、実際に企業に足を運ぶ

説明会では、

• 事業内容
• 経営方針
• 求める人材

などを直接聞くことができます。

また、社員の方と直接話をすることで社風や雰囲気も感じ取ることができるので、会社説明会への参加は、企業研究の中でも特に重要です。

直接訪問することで自分の目で企業を見つめ、肌で感じることができるからです。

転職活動では、積極的に会社説明会等に参加し、自分に合う企業を見極めていきましょう。

⑤企業情報が記載されている書籍なども目を通しておく

書籍には、企業の歴史や思いなどが記されていることがあります。

また、業界全体のトレンドや他社との比較情報なども得られるでしょう。

書籍を通じた企業研究は、転職活動において見落としがちな部分ですが、書籍も貴重な情報を収集できる方法の1つなのです。

企業情報が記載された書籍を読むことで、より深い企業理解につながります。

他の研究方法とあわせて活用することをおすすめします。

企業研究のやり方にまつわるよくあるQ＆A

企業研究の進め方を悩む人も多いと思います。

そこで、企業研究のやり方にまつわるよくあるQ&Aを紹介します。

企業研究のやり方にまつわるよくあるQ&Aにはどのようなものがあるのか、見ていきましょう。

Q. 企業研究を始める時はどのような情報源を使えばいい？

企業研究を始める際は

• 会社のホームページ
• 採用ページ
• IR情報
• ニュースリリース

などを活用しましょう。

また、企業の公式SNSアカウントやブログも情報収集に役立つでしょう。

業界の動向を知るためには、業界紙や専門誌、ビジネス書も参考になります。

様々な情報源を使うことで、企業の公式な情報だけでなく社風や評判などの質的な情報も収集でき、社員の生の声や企業の課題なども知ることで、自分との相性を見極める材料になります。

情報源は多ければ多いほど良いでしょう。

自分にマッチする企業を見つけるためには、情報を入れ企業の理解を深めることが重要です。

Q. 企業研究で抑えるべきポイントは？

企業研究では

• 事業内容
• 業績
• 経営理念
• 社風
• 求める人材像

などを押さえることが重要です。

特に、自分の興味や強みと企業のビジョンとのマッチングを意識して研究しましょう。

企業の強みや業界でのポジショニングを理解することで、入社後の自分の貢献がイメージしやすくなります。

単に知名度や給与だけでなく、自分の成長につながる環境かどうかを見極めましょう。

Q. 企業のことを深く知るためにはどうしたらいい？

企業について深く知るためにはOB・OG訪問や現役社員との接点を持つことがおすすめです。

また、企業が主催するセミナーやイベントに参加することで、企業の考え方や取り組みをより詳しく知ることができます。

転職先選びでは、リアルな情報を得ることが何より大切です。

社員との接点を通じて、企業の雰囲気や考え方を直接肌で感じることが、転職先選びの判断材料になります。

Q. 企業研究の際の注意点は？

企業研究の際は、情報の信頼性や最新性に気を付けましょう。

情報の信頼性や最新性を確認することは、正確な企業理解につなげることができるので、公式サイトやIR情報など、信頼できる情報源を使うことが大切です。

また、企業の課題やリスクについても目を向け、SWOT分析など多角的に企業を分析することが重要です。

一方で、ネガティブな情報に振り回されすぎないよう、バランスを保つことも必要です。

Q. 企業研究の成果を面接で活かすには？

企業研究の成果を面接で活かすには、自分の強みやスキルと企業の求める人材像とのマッチングを明確に伝えることが大切です。

企業研究の成果を面接で活かすことで、その企業で働く思いと適性をアピールできます

また、企業の課題に対して自分ならではの解決策や貢献できる点を具体的に提案できると印象的です。

企業の将来性や業界でのポジションについて言及することで、企業への理解度の高さをアピールすることもできます。

転職についての相談はGiving！

転職について悩みや不安がある方は、転職に詳しいプロに相談することがポイントです。

Givingなら、転職を考える人々に寄り添い、最適なキャリアチェンジを支援すしているので、退職のことについても気軽に相談しやすいです。

豊富な業界知識と企業とのネットワークを活かし、一人ひとりの強みや を深く理解することで、最適な転職先をご提案してくれます。

どんな些細なことでも相談することができるので、気になることがある場合は、以下から相談してみてくださいね。

企業研究を徹底的に行い自分にマッチした転職先を見つけよう

本記事では、企業研究の効率的な方法について解説してきました。

企業研究を徹底的に行うことで、企業の深いところまで知ることができ、自分のマッチしやすい企業を見つけやすくなります。

そのため、転職活動では企業研究を徹底的に行うことが、何より重要なのです。

企業研究を行い、自分とマッチングできる企業を見つけてくださいね。